« Terug naar het vacature overzicht

Vacature Recruiter


Regio:
Noord-Holland
Ervaring:
Senior
Opleiding:
HBO

Functieomschrijving Recruiter

Wegens aanhoudende groei zoeken wij een collega voor onze locatie in Amsterdam. Nieuwsgierigheid en pro-activiteit zijn eigenschappen die jij van nature bezit?

Als recruiter / matchmaker / accountmanager / ondernemer / intercedent / salestijger / jobcoach / consultant (you name it) ben je dagelijks actief binnen de prachtige wereld van techniek. Je doet je werk 360 graden. Dat wil zeggen: Je bezoekt relaties en medewerkers, voert sollicitatiegesprekken, geeft loopbaanadvies aan technici en laat daarbij jij jouw kwaliteiten als people manager zien. Vanwege de informele werksfeer binnen ons team en de fanatieke tafelvoetbal competitie is het handig dat je zelfstandig in staat bent om prioriteiten te stellen en je agenda effectief te managen.

We doen niet aan opgelegde KPI’s, dus om niet te verzuipen in vrijheid, heb je minstens een aantal jaren werkervaring in de arbeidsbemiddeling. Wij hoeven jou niet te vertellen welke inspanningen er nodig zijn om succesvol te zijn. Sterke karakters waarderen het resultaat, niet alleen het voornemen. Natuurlijk kun je rekenen op support van al je collega’s van de ruim 26 kantoren. Elkaar inspireren en van elkaar leren vinden wij belangrijk.

Wat wij bieden:

  • Afwisselende baan in een dynamische werkomgeving;
  • Uitgebreid opleidingstraject en doorgroeimogelijkheden;
  • Gezellige collega's, vrijdagmiddagborrels en feestjes!
  • Een goed salaris + bonusregeling;
  • Telefoon, auto en lunch van de zaak;
  • Onbepaalde tijd contract na 6 maanden;

Functie-eisen

Wat wij vragen:

  • Een afgeronde HBO of WO opleiding bijvoorbeeld in de richting van Commerciële Economie, HRM of Technische bedrijfskunde;
  • 1 á 2 jaar werkervaring in de arbeidsbemiddeling (ARTRA / SEU certificaat is een pré);
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Enige tafelvoetbal skills (of resultaatgerichtheid genoeg om deze snel te willen leren)
  • Affiniteit met de technische sector;
  • Je bent proactief en energiek

Xelvin biedt een compleet pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder een auto van de zaak, telefoon en bonusregeling. En niet te vergeten inspirerende collega’s die je ondersteunen in je persoonlijke en zakelijke ontwikkeling.

Blijk jij succesvol? Dan willen we graag met jou een nieuw kantoor opstarten of wordt jij leidinggevende van je eigen team. Binnen Xelvin bepaal jij jouw eigen carrière!
Enthousiast en nieuwsgierig geworden?

Laat ons weten wat jij aan ons team toevoegt door te bellen met Marnix Haitsma van kantoor Amsterdam op 06 - 1300 9799.

Bedrijfsprofiel

Xelvin is hét snelst groeide detacheringsbureau in de sector techniek. Ons geheim? Mensen met karakter! Sterke mensen bepalen de koers, maken eigen keuzen en durven fouten te maken. Deze mensgerichte aanpak is succesvol gebleken. Sinds de oprichting in 2006 zijn we pijlsnel gegroeid naar ruim 20 kantoren en 600 collega’s. Was dit een doel op zich? Welnee, puur de uitkomst van ideeën en ambities van sterke mensen! De normen en waarden van Xelvin; ondernemend, no-nonsense, grenzeloos, ambitieus, transparant en marktgericht, zorgen voor persoonlijke aanpak richting klant en medewerker en een gevoel van vrijheid en trots.

Locatie

Amsterdam


Upload je CV als PDF of Word document s.v.p.


« Terug naar het vacature overzicht