Jij combineert jouw passie voor recruitment met jouw skills als marketeer. Door jezelf én Xelvin te promoten via slimme marketingcampagnes, creatieve socialmediaposts en persoonlijke content, zorg je dat technische professionals uit zowel het binnen- als buitenland jou weet te vinden. En dat is niet alles: jij speelt zelf een grote rol in onze video's en visuals, waardoor je hét herkenbare gezicht van Xelvin Heerenveen wordt. LinkedIn, Instagram, TikTok, of een ander platform? Jij weet precies hoe je opvalt en impact maakt.
Samenwerken is een belangrijk onderdeel van jouw succes. Je werkt nauw samen met de Managing Consultants uit jouw team, die contact onderhouden met onze opdrachtgevers en waardevolle input leveren voor jouw video's en wervingsstrategie. Daarnaast werk je met het landelijke Marketingteam. Zij ondersteunen jouw creatieve ideeën en content en helpen jouw campagnes nóg krachtiger te maken.
Wat ga je doen?
- Actief zoeken, benaderen en selecteren van technische talenten via diverse kanalen.
- Creatief bouwen aan jouw eigen merk als recruiter-influencer en de zichtbaarheid van Xelvin vergroten.
- Zelf de hoofdrol spelen in video's, visuals en socialmediaposts om een persoonlijk gezicht te geven aan onze campagnes.
- Vacatures op een aantrekkelijke manier in de spotlight zetten op social media en andere platforms.
- Kandidaten begeleiden van A tot Z: van het eerste gesprek tot aan hun nieuwe baan bij onze klanten.
What's in it for you?
- Salaris tussen € 2.500,- en € 3.500,- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring en kennis.
- Een jaarlijkse bonus op basis van jouw persoonlijke resultaten én die van het team.
- Een leaseauto met internationale tankpas, laptop en telefoon, ook voor privégebruik.
- Dagelijks een uitgebreide gezamenlijke lunch op kantoor, natuurlijk op onze kosten.
- Een uitgebreid onboardingsprogramma met zowel interne als externe trainingen in recruitment, sales, goed werkgeverschap en communicatie.
- Tijd voor familie, vrienden en hobby’s vinden wij belangrijk, dus krijg je bij ons 30 vakantiedagen.
- Leuke en betrokken collega’s. Xelvin is een familie die niet alleen tijdens de werkuren samenkomt, maar ook tijdens gezamenlijke lunches, feestjes en activiteiten.
Wat breng jij mee?
Je bent energiek, resultaatgericht en houdt ervan om zowel mensen als verhalen te verbinden. Je bent creatief in je aanpak en schakelt moeiteloos tussen recruiter en marketeer. Met jouw sociale skills weet je kandidaten te overtuigen en te enthousiasmeren. Verder:
- Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels.
- Je voelt je comfortabel voor de camera en hebt een neus voor trends op social media.
- Je bent een teamspeler, maar pakt ook zelfstandig jouw verantwoordelijkheden.
Als Recruiter bij Xelvin werk je in een team dat gaat voor succes en plezier en jij speelt daarin een sleutelrol. Samen bouwen we aan een sterke toekomst, waarin we niet alleen werken om te winnen, maar ook om elke overwinning te vieren!
Enthousiast? Laten we gewoon snel kennis maken! Bel, app of mail met Joëlla Morssink (Corporate Recruiter) voor meer informatie via: 06 - 22 14 89 58 of j.morssink@xelvin.nl. Of plan meteen een online kennismaking in met Joëlla: Online kennismaking.
